Indikator kinerja perkesmas. 1. Indikator kinerja perkesmas

berkesinambungan, jika terjadi hasil yang tidak. 5. PENETAPAN AREA PRIORITAS. 2. Isti Wahdania. Laporan Kinerja Direktorat Jenderal Pencegahan dan Pengendalian Penyakit Tahun 2021. Bahwa dalam rangka pelaksanaan penilaian terhadap mutu dan kinerja, perlu adanya indikator mutu Puskesmas; c. Grafik Capaian Mutu Puskesmas Arjuno semester 1 tahun 2023. 8. Mengingat. 2021. dolopotelp( 0351) 368601 email : pkm. 12. Partus macet/ distosia 3. Dokumen disusun oleh tim dokumenakreditasipuskesmas. 04/2018 TENTANG INDIKATOR DAN TARGET PENCAPAIAN KINERJA UKM DENGAN RAHMAT TUHAN YANG MAHA ESA KEPALA PUSKESMAS CISATA Menimbang : a. parman jl. Menggerakan pelaksanaan upaya kesehatan secara efisien, efektif, terpadu dan berkesinambungan; 3. Kec/Desa 1 1 - Peraturan-peraturan -. TERSEDIA URAIAN TUGAS Koordinator Perkesmas Penanggung jawab Darbin. melaksanakan kegiatan penyelenggaraan kesehatan olahraga sesuai standar. 2% Indikator Kinerja Klinik • Indikator proses – Presentase keluarga rawan mempunyai family folder, – Maping (peta) sasaran Perkemas, – Rencana kegiatan Perkesmas (POA), – Bukti Pembagian tugas perawat, – Ada kegiatan koordinasi dengan petugas kesehatan lain, – Catatan keperawatan, – Kegiatan Refleksi Diskusi Kasus, – Hasil. Hasil penilaian kinerja tersebut dapat dijadikan bahan evaluasi kinerja SDM Kesehatan Puskesmas yang bersangkutan terkait beban kerja dan pemberian. com KEPUTUSAN KEPALA PUSKESMAS LUBUK. 1. program gizi; b. 00 #HARI RAYA & HARI LIBUR NASIONAL : LIBURSOP PENGUKURAN INDIKATOR. Petugas puskesmas di daerah terpencil indikator kinerja : - masukan : dana APBD sebesar Rp. 6. bahwa dalam rangka peningkatan upaya pelayanan kesehatan dasar bagi masyarakat di wilayah kerja Puskesmas Kabupaten Purworejo memerlukan adanya acuan kerja dalam. 3 Pelaksanaan pembinaan dan pengembangan puskesmas, usaha kesehatan khusus, kefarmasian dan alat kesehatan; 4 Pencegahan dan pemberantasan penyakit menular dan tidak menular, surveilans, epidemiologi, dan penanggulangan terjadinya wabah;. Untuk Capaian tahun 2020-2022 tidak tersedia. Bayi mendapat imunisasi dasar lengkap 3. bahwa dalam memberikan arah dan __ kebijakan penyelenggaraan pelayanan kesehatan di Puskesmas perlu ditetapkan indikator kinerja; bahwa indikator kinerja perlu dilakukan. com lOMoARcPSD|26930887. C Kusta x x x x 100. Kata Pengantar Pedoman Ugd. Manajemen Puskesmas, 32. puskesmas, maka perlu disusun dan dirumuskan indikator Penilaian Kinerja Puskesmas (PKP) dengan jelas dan dapat terukur; b. rk 4 prog&rm hdikator kinerja lengkap untuk 5. Tujuan 1. INDIKATOR KINERJA UTAMA (IKU) : Dinas Kesehatan Kota Probolinggo : 1. SK SASARAN KESELAMATAN PASIEN 22. TENTANG INDIKATOR PENILAIAN KINERJA UPTD. DINAS KESEHATAN PENGENDALIAN PENDUDUK DAN KELUARGA BERENCANA PUSKESMAS KEBUMEN I Jl. PERIODE : MEI. Manajemen keuangan d. 1. Adapun indikator yang diukur pada laporan kinerja ini adalah : 1. PEMERINTAH KABUPATEN KEBUMEN. PK Dinkes Tahun 2020. PK Kepala Pus Semerap 2019. Indikator input – Persentasi perawat koordinator (D3 Keperawatan) – Persentasi perawat terlatih keperawatan kesehatan komunitas – Persentasi Penanggung jawab daerah binaan/desa punya PHN kit – Persentasi Puskesmas memiliki pedoman. menilai dan mengevaluasi Puskesmas d a l a m m e m p e r t a h a n k a n d a n. setiap bulan secara teratur. 1. 100/756. Indikator Kinerja Kegiatan Penyehatan Lingkungan. bahwa untuk melaksanakan maksud point a, perlu ditetapkan Keputusan Kepala Puskesmas Omben. Nomor 24 Tahun 2023 Tentang Penetapan Indikator Penilaian. Ada 4 indikator dalam menilai keberhasilan kinerja klinik Perkesmas yaitu: a. The tool must be used both by the Puskesmas itself and by the health agency. KEPERAWATAN TERSEDIA STANDAR/SOP Standar pelayanan perkesmas SOP pelayanan keperawatan klien di rawat jalan/ rawat inap SOP yanwatga SOP Pembinaan Kelompok SOP Pembinaan wilayah kerja Perkesmas. TARGET KINERJA CAPAIAN SM 1 KESENJANGAN SM 1 1 TAHUN 1 BULAN SM 1 % ABS % ABS % ABS % ABS %. Penderita Malaria Klinis Yang dobati Orang 100% 48 100 x. d) Indikator kinerja untuk tiap jenis pelayanan dan kegiatan perlu disusun,. Epid KEPALA BIDANG YANKES DINAS KESEHATAN PROVINSI JAWA BARAT Karawang, 29 Agustus 2019. This study is a cross-sectional and observational. namun terdapat beberapa indikator dimana masih termasuk dalam kategori cukup seperti dari indikator waktu pelayanan, perilaku petugas. INDIKATOR SPM CAPAIAN SASARAN PENCAPAIAN ANALISIS. Target Upaya Pelayanan Kesehatan/ Program/Variabel/Sub Variabel Tahun No Program 2018 (T) dalam % 1 2 3 2. tentang Kesehatan (Lembaran Negara Republik. 2. Sk Penilaian Kinerja. Tugas : merencanakan, melaksanakan dan mengkoordinasikan kegiatan di bidang Kesehatan Masyarakat. Ada 4 indikator dalam menilai keberhasilan kinerja klinik Perkesmas yaitu: a. Sedangkan jenis pelayanan adalah pelayanan publik yang mutlak dilaksanakan untuk memenuhi kebutuhan dasar yang layak dalam kehidupan (SE Mendagri NO. 2/427. UGD Respon Time Kurang dari 2 Menit ≥ 75% Kepuasan Pelanggan ≥85% Kepatuhan terhadap SOP pencabutan gigi 5. Perdarahan pasca persalinan (dalam 24 jam pertama) 5. 0% 0% menganggap dokumen ini bermanfaat, Tandai dokumen ini sebagai bermanfaat. puskesmas melaksanakan Respon Dini Pada Penyakit yang bisa 100 %. Melakukan. ditetapkan Indikator dan Target Kinerja Upaya. Kedua : bahwa dalam penyusunan indikator penilaian kinerja puskesmas tercantum dalam lampiran merupakan bagian yang tidak terpisahkan. Perawat koordinator perkesmas Perawat pelaksana perkesmas adalah semua tenaga fungsional perawat di puskesmas. Laporan ini juga mencakup hasil penilaian kualitas pelayanan, angka kredit jabatan fungsional, dan sasaran kinerja pegawai. Dokumen 440/ /SOP/UPT-Kp. antasan kecil barat rt. 1. SK Indikator Mutu Dan Kinerja Puskesmas Kuranji Tahun 2020. docx. Oleh karena itu, substansi dari penyusunan Rencana Kinerja Tahunan (RKT) adalah target setting dari capaian indikator kinerja. Tujuan Sebagai acuan penerapan langkah-langkah dalam Penilaian Kinerja. Persentase ibu hamil Kurang Energi Kronik (KEK); c. Penetapan Indikator Mutu & Kinerja Yang Dikumpulkan Secara Periodik Untuk Menilai Peningkatan Kinerja Pelayanan. Indikator Kinerja Kegiatan Pembinaan Kesehatan Kerja dan Olahraga. 9-1-1-2-Profil-Indikator-UKP. IKU Kepala Dinas Tahun 2020. Pengertian Proses dan upaya pengumpulan, analisis, pelaporan. xlsx Untuk Nanti. PEMERINTAH KABUPATEN KAPUAS. bentar@yahoo. Gizi. 55. Hasil Kinerja Puskesmas Air Haji Kec. docx. C Kusta x x x x 100. SK indikator Dinkes 2023. 7. dinas kesehatan puskesmas kalianget jalan yos sudarso no. Kegiatan pencatatan dan pelaporan ≥ 75%. dessy natalia. 5 (p2p)3. INDIKATOR KEGIATAN PERKESMAS NO URAIAN KEGIATAN 1 Kebijakan Kepala Puskesmas tentang Penunjukan Penanggung jawab & Pelaksana Upaya Perkesmas tentang Tugas. bahwa berdasarkan pertimbangan huruf a diatas, maka perlu penetapan Keputusan Kepala UPT Puskesmas Gedangsari II tentang Indikator Penilaian Kinerja Puskesmas Tahun 2023; Mengingat : 1. KEPUTUSAN KEPALA UPTD PUSKESMAS DTP CIWANDAN Nomor : 440/ 657 /KAPUS/IX/2016 TENTANG. 1. lengkap & tepat waktu. indikator dan target pencapaian kinerja. Tabel 2 Indikator Kinerja Kegiatan (IKK) Direktorat Kesehatan. INDIKATOR KINERJA PROMOSI KESEHATAN DAN PEMERDAYAAN MASYARAKAT. 1. kinerja Puskesmas. KETIGA : Keputusan ini mulai berlaku sejak tanggal ditetapkan dengan. Menyusun rencana kerja lima tahun Laporan 100 % 100% 2. raya bojongmanik – gununggkencana, no. SK INDIKATOR KINERJA PUSKESMAS. Minimal; (3) Indikator Kinerja Utama (IKU) 1. manajemen pusk. bahwa pelaksanaan kinerja Puskesmas dilaksanakan. SK PKP DINAS. Sasaran 1. PEMERINTAH KABUPATEN MUNA. 2|Kerangka acuan perbaikan mutu dan kinerja puskesmas f 2. Indikator Penilaian Pegawai (SKP) 4. Institusi Pendidikan lnstitusi Pendidikan (minimal yang dikaji adalah 100% dari Jumlah Institusi Pendidikan yang 100% Laporan Bulanan. Indikator Mutu dan Kinerja Administrasi Manajemen Puskesmas NO INDIKATOR KINERJA I. Cakupan angka penemuan kasus baru kusta Puskesmas, (<5/100. Indikator Penilaian Kinerja October 2020 0. KOP Puskesmas PUSKESMAS CIBITUNG Indikator Kinerja PPI Tahun 2022 1) INFEKSI SALURAN KEMIH (ISK) Judul Indikator INFEKSI SALURAN KEMIH (ISK) Target Pencapaian < 7,5 permil. Penderita "+" (Positif ) Malaria Yang diobati Orang 100% 48 100 x. keselamatan pasien, pengunjung dan masyarakat, perlu. KESATU KEDUA Indikator sebagaimana dimaksud diktum kesatu digunakan oleh. bahwa berdasarkan pertimbangan sebagaimana. % kasus prioritas mendapat pelayanan tindak lanjut keperawatan di rumah 3. Kembali ke atas. Indikator kinerja fungsional yaitu indikator kinerja perawat Puskesmas untuk mengukur. PSC Sambungmacan II. 3. 4. /I/2022 Tentang PERUBAHAN ATAS. 6. INDIKATOR KINERJA. Cakupan pelayanan ANC keempat (K4) sesuai standar 242 100% 0 16 16 37 21 62 25 81 Indikator Kinerja Surveilans Indikator kinerja surveilans merupakan ukuran kualitas suatu sistem kerja. Indikator kinerja klinik. sama dengan 91. PENCAPAIAN. bahwa berdasarkan pertimbangan sebagaimana dimaksud dalam butir a dan b, perlu ditetapkan Keputusan Kepala Puskesmas. Jabatan : Kepala Bidang Kesehatan Ma syarakat 2. ada lengkap. Dokumen ini menjelaskan visi, misi, tujuan, sasaran, strategi, program, kegiatan, indikator, dan anggaran puskesmas. 6. Indikator Program Kesehatan Masyarakat Tahun 2020-2024 12. 16 Standar Ideal Indikator Terkait dengan. Pemilihan Indikator Pengawasan 4. 01 Jumlah kabupaten/kota dengan paling kurang 40% Puskesmas yang menyelenggarakan layanan Upaya Berhenti Merokok (UBM) 04. Puskesmas (PKP); (2) Indikator Standart Pelayanan Minimal; (3) Indikator Kinerja Utama (IKU); c. PENYUSUNAN RENSTRA PUSKESMAS. Pelabuhan Jayanti No. 394 ± Rp. Ardin Pramesti. V 2. TENTANG INDIKATOR DAN TARGET KINERJA PROGRAM GIZI UPTD PUSKESMAS SUKAJADI. Aug 29, 2019 · 1. Pelayanan satu hari (one Day Care) • F. sumber daya puskesmas dan urgensi pembinaan puskesmas. (5. huruf a dan b, perlu menetapkan Indikator Mutu dan Kinerja. bahwa sehubungan dengan hal tersebut di atas maka perlu. Adapun nilai kinerja masing-masing kegiatan manajemen Puskesmas yaitu manajemen operasional Puskesmas sebesar9,57(Baik),Manajemen alat dan obat. Jumlah Puskesmas dan RS Pratama yang terakreditasi x 100% Jumlah seluruh Puskesmas dan RS Pratama yang ada di wilayah Kab. Oleh karena itu alokasi anggaran tersebut bertujuan untuk memastikan indikator tersebut berjalan sebagaimana mestinya mulai dari level kebijakan, standar, pedoman dan evaluasi. dengan rahmat tuhan yang maha esa. Meningkatkan derajat kesehatan masyarakat; 2. jombang, Kec Ciputat, kota Tangerang Selatan. Kegiatan yang mendukung capaian target Indikator Kinerja Program. sukma. Mencari SK INDIKATOR KINERJA PUSKESMAS TAHUN 2020? Periksa semua PDFs online dari penulis Desa Senja. TARGET INDIKATOR KINERJA PEMBINAAN DAN PELAYANAN GIZI MASYARAKAT. 10. dinas kesehatan upt puskesmas tanjung aur jl. UGD Respon Time Kurang dari 2 Menit ≥ 75% Kepuasan Pelanggan ≥85% Kepatuhan terhadap SOP pencabutan gigi 5. contoh indikator kinerja puskesmas INDIKATOR MANAGEMENT KINERJA. 1. Indikaror No. 2. Desi Susanti. PKP 2021 PKM NGAMBON. (K1, K2, K3, K4, 10T) Output Cakupan Kunjungan ibu Hamil K4 100 %. Ring Road Barat Madiun, Kode Pos 63125 Jawa Timur Telepon (0351) 464242 Fax (0351) 466437 e-mail : dit i liunk« in KEPUTUSAN KEPALA DINAS KESEHATAN PENGENDALIAN PENDUDUK DAN KELUARGA BERENCANA. 3 EP 1 SK INDIKATOR DAN TARGET PENCAPAIAN KINERJA PKM 2022. Peraturan Pemerintah Nomor 49 Tahun 2018 tentang Pemikiran Manajemen Pegawai Pemerintah dengan. Menampilkan Sistem Informasi Geografis yang digunakan untuk melakakukan kontrol status capaian. Puskesmas Hiang. PENCAPAIAN KINERJA PROGRAM. SK INDIKATOR KINERJA PUSKESMAS KUTIM 2019 (draft). Sumber dana UPTD. pdf), Text File (.